#对话新东方带货一哥董宇辉##从老师到主播 新东方做对了什么##新东方月薪5万急聘主播#【专访新东方爆红主播董宇辉们：新顶流还是短暂狂欢】“每天还是吃三顿饭，睡一张床，洗个澡，来公司上班。唯一的区别可能就是现在在电梯里、马路上，大家会拉着你合影，**再也回不完了。”
十几天前，董宇辉还很难想象，彼时在寻找出路的东方甄选，现如今面对的是3天新增粉丝超百万、日**额破千万的发展速度。他也从未意料到，自己曾经直播一上午只卖了70元，今天却成了全网熟知的“中关村周杰伦”“在逃兵马俑”。
转型路上并非一帆风顺。2021年底宣布入局农产品直播带货之初，因为新东方的跨界之举，东方甄选收获了一批关注。然而，作为首秀，首场直播的成绩并不算高，当天，东方甄选共上架商品47件，**额为58.9万元，俞敏洪直播间上架商品31件，**额为460.4万，后续的直播场次也数据平平。
“很长一段时间里，直播间只有五六个人，两个是我的爸妈，两个是YOYO（另一位主播）的爸妈。”董宇辉说道。
对于个人而言，从给孩子讲课的老师，到向消费者带货的主播，董宇辉们也经历了一番煎熬。“我们曾经是经验丰富的老师，但步入直播行业之后，我们也是小学生。”
董宇辉告诉南都记者，带货主播和老师所要求的素质模型并不相同，在镜头前当主播，对一个人的讲解力、临场发挥能力和反应能力有着更高的要求。“每一分钟的**密度特别大，评论区的回复根本来不及看，20个人同时发**其实也看不清，所以需要你的大脑高度紧张，更耗费体力，反应速度要极快。”
相比于课堂上学生的及时互动和反馈，直播中的网络延迟也曾让主播们紧张好一阵。“是不是我刚刚讲的这段不好？大家不太喜欢这个产品？”
双语带货、边卖东西边谈论诗词歌赋的独特形式是此次带着董宇辉和东方甄选走红的主要原因，然而，这一带货方式也不是从一开始就受到热捧。董宇辉透露，起初在直播中讲英语、讲历史时，直播间收到了不少反对的声音。
“玻璃心很正常，我也是人。”董宇辉坦言，“要允许大家批评，如果批评不自由则赞美无意义。”
突然走红后，东方甄选**额暴涨，近期，新东方在线在招聘平台发布多个招聘**，急招主播、**等直播业务相关岗位人才。多数带货主播岗位给出的参考月薪是2-4万元，双语主播月薪则达到了5～6万。
高薪也有高要求。其工作职责和任职要求中提到，“通过好的逻辑思维和反应能力，营造符合东方甄选调性的直播间范围，引导观众关注直播间，达成粉丝关系，实现增粉指标”“有口才、有创意、思维灵动、多才多艺”。
新东方直播带货的出圈带来的是短暂的狂欢，还是将开辟出另一大创收来源？在首场直播刚开始时，俞敏洪曾自我调侃道，农产品直播带货是他一个“不靠谱的主意”，而到底靠不靠谱，还得时间和市场说了算。详情：南都专访新东方爆红主播董宇辉们：新顶流还是短暂狂欢
如果有一份月入过万，每周都有双休，每天工作八小时，不用加班，并且不受工作地点限制的工作，你愿意做吗？ 月入过万诚聘主播周末双休
谢邀～
问题里描述的几个关键词，
比如：月入，双休，8小时，不加班，地点不限，
几乎概括了上班一族选择工作时要考虑的最基本内容，
你还有没有考虑的更多因素？
如果求职者认为这些情况符合你的预期，则需进一步了解岗位职责内容、胜任力要求，评估自身条件是否匹配。
单位是职场人的舞台，也是彼此利益交换的场所。
这个舞台是不是你心之所向，你又能给这个舞台添怎样的光彩、做这样的贡献，
双方诉求的匹配程度，决定了能否相互选择和能否相互长情。
“合适” ———是最理性的评判标准。
