教培时代结束了，不要再坚持了不挣最后一枚铜板这两年由于yiqing和双减，教培人可谓是最惨的。一个时代结束了，只有顺应寻求改变才有机会。南京江宁发现了两例病例，继存的培训机构纷纷停课，既然培训继续坚持如此艰难，何不壮士断腕呢？据说私教目前很是盛行，退休教师，教培从业人员单干的，家长团课的仍有很大的市场。条友们，你们身边的教培现状是怎样的呢？欢迎留言[握手][*心][666]
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跟两个朋友一起创业开了间教育机构两年了，公司到现在都未盈利，一直在投入，工资大家也没发，现想退出？*>
我觉得你现在退出来*的是太可惜了，每开一个公司，1到5年是一个发展期，他基本上都是在投入，你们现在三年就已经盈利吃平了，所以感觉你们做的还是挺不错的，这可是你们三个人的心血，以后的利润会非常可观的，你现在退出的话，也许你的股权会卖得一些钱，但是跟你们以后的利润*起来，那就是非常小的了，工作上的矛盾，都是会有的，特别是合资公司，没有矛盾，那是绝对不可能的，所以我希望你从大局出发，和你的合伙人把一些矛盾坐下来，和平解决，毕竟大家一起共同创业，相互包容，相互退让一点，退一步海阔天空嘛，如果你现在退出，将来再去投资*的，又要经过3到5年的艰苦奋斗，还不一定有现在这样的成果，所以，建议你，一定要坚持下去，做什么事都会有矛盾，逃避不是最佳的解决问题办法，面对问题才是最佳的处理方式如果你实在要坚持丢下已过去的成果，那你要请，有关的评估人员和评估公司，能给您的公司苹果，*在分你的股份，但这是最无奈的时候的办法，你难道*的舍得自己辛辛苦苦创业的成果就这样的扔掉吗？
毕业一年，现在教育机构工作，不知是否该坚持？ 培训机构不赚钱要不要坚持*>目前教育行业都是强度最高的职业了。我也在培训机构做了好几年，其实还是挺有心理负担的。
最早是在k12某知名*角兽企业，早期赚钱还是挺多的，后来某云*的队伍进来做指导就开始彻底丧心病狂了，KPI不管你能不能完成月月涨，但是降提成是没有变化的。这事也反应了为什么某云*介入的企业最后基本都反投某腾*旗下了，因为*的太狠了。我离职那个月，*部门*一个，救护车拉走一个。挺高端的办公场所，其实和血汗工厂一个样，为啥28岁以上的基本都不招？就是因为身体扛不住的。
后来我也就离职了，据说我走不就以后，大家收入都缩水很严重，在30%以上吧。工作强度也没有减少，我觉得这个行业早晚会出大问题的。而且及时你不离开，如果升不上去，三十出头被淘汰就是你大概率的命运了。
